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Zurich vince lo Smart Working Award 2016

È la prima compagnia italiana ad aver esteso a tutti i tipi di dipendenti questa modalità di lavoro

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Dopo un primo test di otto mesi che aveva coinvolto la sola funzione finance operations, dal primo giugno su tutti i dipendenti di Zurich è stata estesa la possibilità di aderire volontariamente allo smart working. Una scelta che ha riscosso da subito un grande successo, con circa 750 lavoratori che hanno voluto sperimentare questa innovativa modalità di lavoro, basata sulla flessibilità degli orari e una maggior responsabilizzazione nel perseguimento dei risultati prefissati. 

Oggi la compagnia può fregiarsi di un riconoscimento ufficiale da parte dell’Osservatorio Smart Working del Politecnico di Milano: Zurich è stata riconosciuta come una delle cinque aziende vincitrici dello Smart Working Award 2016. 

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